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08
Mar 2026
《國際婦女節:你也在多重角色中迷失了自己嗎?》
今天是一年一度的國際婦女節,祝福所有女性國際婦女節快樂!但你知道其實台灣婦女普遍的心理困擾是什麼嗎?多重角色就是其中一個可能壓垮他們的壓力來源。
什麼是多重角色?
從女童、青少年、已婚婦女、母親等在各個階段我們需要扮演的角色與承受的壓力和責任皆不同。而其中當女性成為母親時,多數人需要同時扮演女兒、伴侶、姊妹、職業女性等等,多樣且不斷切換的角色容易令女性感到負擔,而影響其生活品質與健康。
為什麼這些可能會讓人喘不過氣?
傳統社會對於女性的期待多為「照顧者」的角色,例如男主外女主內、長女照顧弟妹、女兒照顧爸媽、母親照顧孩子、媳婦照顧公婆......即便是在現今思想較開放台灣,「照顧者」的身分並未隨著時代的變遷、女性的角色變化而減緩太多。 現代女性多已進入職場、成為職業婦女,但社會還是習慣將照顧、教養的主力角色設定給母親或女兒,這會與工作角色重疊,成為雙重壓力。
時間不會因為要兼顧多重角色而增加,婦女須在有限的時間內快速切換角色、處理大大小小的事件,不間段的忙碌不論男女應該都會感到壓力、無法喘息,甚至有可能在一整天的忙碌過後也沒有屬於自己的時間,連自我放鬆、減壓都有困難。
如何劃清角色界線?
1. 整理角色
釐清每天需要切換的角色有哪幾種,例如:員工、女兒、母親、伴侶、自己等等。
2. 列出時間
列出每個角色的時間,每個角色的時間可以重疊,因為你可能在工作期間接到學校或家裡的電話、也可能在照顧孩子的同時與伴侶互動例如:員工的時間是早上9點到下午6點、母親的時間是早上6點到晚上10點......等等。
3. 重新分配時間
為這些角色安排適合的時間,並設立屬於自己的放鬆時段。
4. 適時尋求協助
不是每件事情都需要獨立完成,例如:可與鄰居或好朋友協調,幫忙接送小朋友、一段時間可安排時段請專人打掃,減輕負擔......等等。
5. 不是每個角色都必須要做到完美無缺
社會給與女性多重角色的負擔太多,不用太過追求別人的認可。也不要忘記留下照顧自己的時間,放鬆、紓壓、運動等,照顧好自己才有餘力平衡工作與家庭。
是壓力也是機會!
多重角色讓我們有機會從更多不同的角度去看世界,增進創造力與改變的力量,也能讓我們更有韌性去面對生活中的大小事。例如女性創業家可能因為同時是媽媽以及公司經營者的角色,而更加了解有母親角色女性的需求,進而開發出更貼近她們的產品或服務等,所以千萬不要小看每個角色帶來的力量與優勢。祝福所有女性國際婦女節快樂!